Para organizaciones
Detrás de cada resultado hay un grupo de personas.
Acompañamos a empresas e instituciones privadas de cualquier tamaño y rubro en todo lo que tiene que ver con su gente: cómo se organiza, cómo aprende, cómo convive, cómo se cuida y cómo cumple.
Todos nuestros servicios.
54 servicios en 6 unidades. Toca cualquiera para ver qué incluye, qué no, qué te entregamos y en cuánto tiempo.
Formación y desarrollo del talento
11 servicios- Taller de 4 a 8 horas
- Programa de formación de supervisores
- Diagnóstico de necesidades de capacitación
- Plan Anual de Capacitación
- Escuela interna o universidad corporativa
- Evaluación de desempeño: diseño del sistema
- Evaluación de desempeño: aplicación y reporte
- Matriz 9-Box y mapa de talento
- Planes de sucesión y línea de carrera
- Plan de desarrollo individual
- Medición de impacto de la formación
Cultura y experiencia organizacional
11 servicios- Jornada de Propósito
- Juego serio (Serious Play) para equipos
- Diagnóstico de clima laboral
- Medición de seguimiento del clima
- Focus group
- Plan de mejora de clima y retención
- Definición de valores y cultura
- Plan de comunicación interna
- Mapa de experiencia del colaborador
- Marca empleadora: diagnóstico y propuesta
- Programa de reconocimiento
Lo más pedido para cerrar 2026.
Los servicios que más piden las organizaciones en esta temporada.
Jornada de Propósito
Tu estrategia convertida en retos que el equipo vive y resuelve.
Ver el detalle Cultura y experiencia organizacionalDiagnóstico de clima laboral
Saber con datos cómo está tu gente y qué cambiar primero.
Ver el detalle Formación y desarrollo del talentoPrograma de formación de supervisores
Del que sabe hacer al que sabe dirigir.
Ver el detalleEmpieza gratis.
Cuatro herramientas pensadas para organizaciones.
Termómetro Laboral
Veinte preguntas sobre lo que más pesa en una organización: orden laboral, talento, cultura y bienestar, y la forma de dirigir. Al final, un informe punto por punto: dónde estás expuesto, por qué y por dónde empezar.
Usarla gratis 2 minutosCalculadora del costo de la rotación
Cuánto te cuesta cada renuncia, en soles, con tus propios números: búsqueda, aprendizaje y trabajo detenido.
Usarla gratis 4 minutosRadar del jefe
Doce preguntas para que un jefe o supervisor vea con honestidad cómo está dirigiendo hoy. Sirve para ti o para aplicarla a tus jefes.
Usarla gratis 4 minutosPulso de clima
Doce preguntas para que la gerencia tome el pulso de su gente antes de medir el clima formalmente. Si quieres, puedes pedirle a tus jefes que la respondan también.
Usarla gratisConversemos 45 minutos.
Cuéntanos qué está pasando con tu equipo. Si no podemos ayudarte, te lo decimos en la primera reunión.
